Chi tiết bài viết

Tổng Bí thư, Chủ tịch nước Nguyễn Phú Trọng đã nhấn mạnh tầm quan trọng của việc đánh giá đúng cán bộ, công chức, viên chức. Theo ông, nếu đánh giá sai, những người yếu kém sẽ không bị thay thế, trong khi những người tốt lại không có cơ hội phát huy hết năng lực và đóng góp của mình. Điều này dẫn đến hệ lụy là bộ máy hoạt động kém hiệu quả, không đáp ứng được yêu cầu của sự phát triển.

Việc đánh giá cán bộ cần phải khách quan, công bằng và dựa trên thực tế công việc. Cần có cơ chế để phát hiện và xử lý những trường hợp đánh giá sai, đồng thời tạo điều kiện thuận lợi để những cán bộ có năng lực, phẩm chất tốt được cất nhắc, giao phó những trọng trách phù hợp. Đây là yếu tố then chốt để xây dựng một đội ngũ cán bộ đủ mạnh, đáp ứng được nhiệm vụ trong giai đoạn mới.

Tổng Bí thư, Chủ tịch nước cũng lưu ý rằng, công tác cán bộ là một nhiệm vụ vô cùng quan trọng, có ảnh hưởng trực tiếp đến sự thành bại của công cuộc xây dựng và bảo vệ Tổ quốc. Do đó, cần phải coi trọng và thực hiện một cách nghiêm túc, bài bản, tránh tình trạng "cả họ làm quan" hay "cả họ được nhờ".